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“走亲连心三效劳”不能走过场
2019-05-14 08:35

用脚步丈量民情、用真情听取民声、用实招破解民忧。进入2019年以来,按照省委、市委同一支配,聚焦“干好一一六、当好排头兵”,以一流施工队的模范,全市宽大党员干部深入企业、深入大众、深入下层,全面睁开“走亲连心三效劳”运动,真心实意做效劳,真抓实干促睁开,推动“三效劳”见人见事见效,推动高品格睁开、创造高品格生活、实现高程度治理。

然而在确定运动获得阶段性成效的同时,也必需防止和克服运动中出现的情势主义。日前,市“走亲连心三效劳”运动办在暗访中发现了一些苗头性、偏向性成就。热,有的上面然鸪,下面不温不火;有的走访企业多、走访大众和下层少,走访大中企业多、走访小微企业少;有的干部调查研究和走访效劳“蜻蜓点水”,有的企业和大众甚至不知何谓“三效劳”;有的干部对成就仅限于“倾听”“记载”,对企业一些正当诉求一听了之甚至“束之高阁”……凡此种种的成就,此萍霰稹⒓少数,但绝不行以等闲视之,须知哪怕一螺丝的松动都足以影响一列火车的平安。

情势主义,是做好“走亲连心三效劳”运动的大敌。破除“走亲连心三效劳”中的情势主义,必需对照“三条原则”,问一问自己,是否做到了奔着成就而去,做到哪里艰难多就去哪里效劳,什么成就特出就解决什么成就,决不做外面文章;是否对峙了效果导向、大众称心导向,从大局、从久远、从大众立场动身,表示和落实“局部好处服从全体好处、小道理服从小道理”的理念;是否做到了不为“办不好”找来由、多为“办得好”想办法,让企业和大众有更多的获得感。

破除“走亲连心三效劳”中的情势主义,必需建好、用好“三张清单”,那便是要树立全面的“成就清单”,弄清楚影响企业经营睁开壮大的关键因素,搞明白制约大众获得感平安感幸福感晋升的症结地点,节制准下层经济社会睁开中存在的特出短板;便是要树立精准的“落实清单”,强化分类指点,对峙“一企一策”“一村一策”“一事一议”靶向发力,真正捉住需要点、疏通堵点、消除痛点;便是要树立明白的“任务清单”,对反映的成就主动认领、各负其责,极力以“至多跑一次”理念解决到位。

破除“走亲连心三效劳”中的情势主义,必需锚定“效劳”这个关键词。宽大党员干部要时刻清醒节制“效劳者”的角色,绝不行喧宾夺主;睁开“走亲连心三效劳”是要将“效劳”落到实处,绝非为“效劳”而“效劳”,为“运动”而“运动”。中央将今年列为“下层减负年”,咱咱咱们必需防止“走亲连心三效劳”运动偏离初心,走向“效劳”的反面,成为困扰企业、大众、下层新的情势主义。

破除“走亲连心三效劳”中的情势主义,关键在改良工作作风。宽大党员干部要极力做到走得上来、走得进去,连得持久、连得有用;要多一些主动上门,多一些绣花工夫,多一些齐整合拍,多一些细水长流,多一些大众评判,以改作风、转作风、正作风来实现真效劳、深效劳、大效劳,把党委政府的关怀关爱精准高效地落在企业、大众、下层的急需处,真正让企业轻装上阵、让大众劳绩满满、让下层活气爆发。

来源:嵊州日报 作者:本报评论员 编辑:王洁
 
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